邵宁 周明
8月15日，延安市纪委副书记、监委副主任李建伟，市纪委常委、监委委员苗延宏一行深入黄龙县调研党风廉政建设工作，黄龙县委常委、纪委书记孙学武陪同调研。
李建伟一行来到崾崄乡，详细了解了监察体制改革向乡镇延伸工作推进情况和崾崄乡党风廉政建设工作开展情况，询问了有关案件办理情况，并结合整治基层形式主义、官僚主义、强化村级财务监管等工作与县纪委监委、乡党委、乡政府、乡纪委有关人员进行了交流。他强调，乡镇党委要充分履行好党风廉政建设主体责任，始终把党风廉政建设摆在突出位置，把党风廉政建设工作与其他重点工作同安排、同部署、同落实。乡镇纪委要抓好主责主业，落实好监督责任，以强有力的监督执纪问责和监督调查处置督促干部作风转变，助推乡镇各项工作有效落实。
随后，李建伟来到崾崄乡便民服务大厅，与工作人员进行了亲切交谈，了解了日常工作开展情况，他说：便民服务大厅直接面对的是群众，要坚持以民为本，用一个微笑、一杯热茶拉近干群关系，做到脸好看、事好办、改作风、办实事，让群众感受到党和政府的温暖。李建伟还走进乡镇干部办公室，查看了基层干部办公和生活状况，并嘱咐乡党委政府尽力改善干部工作生活条件，为基层干部干事创业提供保障。
调研结束后召开了座谈会，市纪委监委相关室部人员分别通报了黄龙县2019年1-7月份党风廉政建设、三项改革、信息报送等重点工作考核排名情况，指出了存在问题，指明了改进方向。李建伟要求：县纪委监委要以三项改革为抓手，加强自身建设，完善机关内设机构，深入推进派驻机构改革和监察职能向乡镇延伸工作，推动全面从严治党向基层延伸；要以党风廉政建设追赶超越考核为抓手，深入推进“五个专项工作”，加大执纪审查调查工作力度，主动出击寻找问题线索，精准运用监督执纪“四种形态”，加强留置专区和乡镇谈话室建设，以扎实的工作举措实现党风廉政建设考核追赶超越；要以中央纪委国家监委纪检监察系列培训课程学习为抓手，加强干部教育培训，不断提高干部队伍整体素质。
孙学武针对调研组指出的问题做了表态发言，他表示：要认真贯彻落实市纪委要求和本次调研指导意见，调整思路，细化措施，创新机制，主动作为，以时不我待的紧迫感和担当精神，强弱项、补短板，努力开创黄龙县党风廉政建设和反腐败工作新局面。
