今年以来，黄龙县委组织部按照中、省、市、县关于全面从严治党的决策部署，通过压实主体责任、强化学习教育、从严自身建设等措施，多措并举抓好党风廉政建设，把遵守党的政治纪律和政治规矩落实到全部组织工作中去。

压实班子主体责任。认真贯彻落实中央和省、市、县委党风廉政建设的决策部署，部领导以身作则带头扛起主体责任，研究制定党风廉政贯彻实施办法，将党风廉政建设工作任务进行细化分解，通过定人、定岗、定责，明确各分管副部长和部内各科室党风廉政建设工作职责，列出任务和责任清单，层层传导压力，压紧压实责任。同时，坚持党风廉政建设和组织工作业务“两手抓、双促进”，将党风廉政建设要求落实到组织工作的方方面面，体现到干部工作、基层党建和人才队伍建设中去。

强化思想学习教育。结合“学用新思想、奋进新时代、开创新境界”主题竞赛，定期开展廉政教育活动，充分运用专题党课、干部大讲堂等形式，组织党员干部学习党章、党内监督条例、中国共产党问责条例、监察法、纪律处分条例等党内法规，结合典型案例剖析，用身边事警醒身边人，积极开展批评与自我批评，让“咬耳扯袖”“红脸出汗”成为常态，让守纪律讲规矩警钟常响长鸣。通过强化思想教育，进一步增强全体党员干部廉洁自律的自觉性，筑起防止犯错的“第一道防线”，让“不想腐”的思想真正入脑入心。

从严部内自身建设。持续推进部机关工作作风持续转变，主动担当作为、提高效能，坚决反对形式主义、官僚主义。严格执行请假、值班、签到等制度，将干部出勤到岗情况作为干部日常管理考核的重要内容，不断提高党员干部廉政自律意识，从制度上约束干部慢作为、不作为、乱作为，提高组工干部的战斗力和凝聚力。