一是坚持科学发展，认真落实党风廉政建设责任制。科学发展，关键在党、关键在干部的言行，关键在党员干部真正得到人民信任。专门召开党风廉政建设工作会议，明确了支部书记、班子成员、各站所负责人在党风廉政建设工作中的责任，签订目标责任书，夯实责任。
二是坚持廉洁自律，加强反腐倡廉教育。开展法律法规和党纪政纪教育，增强党员干部遵纪守法和廉洁自律的意识，不断提高思想道德素养和拒腐防变能力。同时，加强科学发展观、权力观、纪律观和艰苦奋斗优良传统教育，全面提升干部素质。
三是坚持民主集中，实行民主决策机制。完善了班子成员议事规则、办公会议制度、民主生活会等制度，认真执行领导分工负责制，使每个班子成员有责有权，创造性地开展工作。
四是坚持创新方式，强化源头治理工作。通过建立健全各项制度，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制。配合纪检部门和财政部门对局属各单位财务工作进行检查，从源头上预防腐败。
五是坚持改进作风，加强机关效能建设。积极开展领导干部走访调研活动,广泛收集群众意见和建议,针对摸排出来的意见和建议，逐一整改落实，并接受群众监督。
