交通廉政文化建设是一项长期性、全局性和群众性的工作，黄龙县交通局将其放到突出位置，搭好文化台，努力提高廉政文化的推进力。一是健全组织领导机制。成立了交通廉政文化建设领导小组，领导组由局长任组长、总支书记任副组长，局属等责任单位负责人为成员，各基层单位也相应明确了廉政文化建设的主管人员，形成了上下联动、齐抓共管的工作格局，将廉政文化建设渗透到执法、管理、服务和队伍建设的各个环节，促进了交通廉政文化建设的扎实有效开展。二是完善廉政规章制度。针对车子、房子、通讯工具、公务接待、公费出国旅游等群众关注的热点问题，以制度形式提出明确的要求。通过规章和制度，把中央和上级纪委的精神与交通的实际相结合，把自律与规定要求相结合，为领导干部廉洁从政明确是非界限。严控“三公经费”，杜绝公车私用。三是强化廉政文化宣传。将宣传图片、格言警句展板悬挂楼内，让廉政文化自然融入到每一名职工的日常工作中。创办了《作风建设简报》，大力宣传反腐倡廉的新形势、新政策、新举措。多次开展廉政文化进工地活动，巡回展出廉政文化宣传展板，并向施工单位发出《廉政倡议书》。运管部门在全县出租车上发放廉政格言警句，公路部门在主干道悬挂过路廉政标语，全系统执法窗口显示屏、滚动播放反腐倡廉提示，使廉政文化深入人心，体现出很强的针对性和实效性。
