王玉林

    为认真贯彻落实市纪委《关于在全市开展机关作风整顿工作实施方案》的要求，黄龙县核桃局多措并举认真开展纪律作风建设整顿活动，推动全局党风、政风、行风建设，进一步加强对全局干部职工工作作风的管理和监督，以铁的纪律、强有力的督查、及时的问效确保核桃局各项决策部署的贯彻执行，促进各项工作的落实。
    一是认真开展学习教育，确保认识到位。确定每周一为集体学习日，以市、县相关文件等为重点认真开展学习，并为每个干部职工配备统一学习笔记本，记录相关学习内容、思想认识、心得体会等。在局机关设立学习专栏，定期更换学习内容和心得体会等，同时积极利用核桃局微信公众号推送纪律作风相关学习内容，引导广大职工认识纪律作风整顿活动的重要性。
    二是认真修订完善工作管理制度，严格实行上下班考勤制度。修订了核桃局考勤制度，并安排专人做好局机关及局属单位考勤工作，定期通报考勤情况，把考勤结果运用作为干部职工评优评先的主要依据。严格实行请假审批，外出报告制度和重要事项请示报告制度，对请假、外出报告的审批权限作了明确的要求。
    三是完善《核桃局核桃检查验收责任追究办法》，严格实行责任追究。对干部职工外出下乡、工作调研、驻村帮扶等工作进行明晰，明确业务就是服务，转变工作方式，主动作为，严格执行工作纪律，对工作中不作为、慢作为、乱作为的行为进行问责，并将问责的结果纳入干部职工年度考核，作为评优树模的重要依据。
    四是成立核桃局纪律作风建设工作小组，强化监督检查。由局领导带班，定期或不定期对干部职工下乡服务、局属工作纪律进行明查暗访，确保核桃局各项决策部署的贯彻执行和政令畅通。